Capitalism cu chip uman în mediul rural italian?

2024 Autor: Seth Attwood | [email protected]. Modificat ultima dată: 2023-12-16 16:15

Ziua de lucru până la 17:30, interzicerea e-mailului în weekend și teatrul propriu - miliardarul Brunello Cucinelli a făcut din satul italian Solomeo un simbol al capitalismului cu chip uman

În 2018, Alphabet, care deține Google, a ocupat din nou primul loc în clasamentul Forbes al celor mai buni angajatori. Așa că angajații înșiși au decis: lista a fost alcătuită pe baza unui sondaj a 36.000 de angajați ai diferitelor companii. Personalul Google este motivat, printre altele, de cine gratuite, o sală de sport, dormitoare dedicate și săli de jocuri. Totuși, acordă-i lui Brunello Cucinelli cinci minute de timp și te va convinge că cele mai bune condiții de muncă au fost create la firma sa pentru producția de îmbrăcăminte pentru bărbați și femei, situată în apropierea orașului Perugia, în inima Italiei. Și chiar dacă angajații Brunello Cucinelli nu se pot relaxa în mijlocul unei zile de lucru la aparatele de joc, au la dispoziție o cetate medievală, o orgă din secolul al XVIII-lea, livezi și o vie.

Sediul Brunello Cucinelli Sediul Brunello Cucinelli DR

Lui Cucinelli îi place să spună că scopul principal al vieții sale este să creeze o companie bazată pe respectul pentru demnitatea umană. El a ales satul Solomeo drept trambulină pentru implementarea planurilor sale. „Sunt om de afaceri și vreau ca afacerea să fie profitabilă”, spune Cucinelli. „Dar, în același timp, mă străduiesc să mă asigur că afacerea mea crește în conformitate cu legile moralității.” Credeți sau nu, afacerea unui bărbat care îi consideră pe Aristotel și Sfântul Benedict drept profesori, nu Warren Buffett sau John Keynes, s-a dovedit a fi extrem de reușită. Anul trecut, cifra de afaceri a companiei italiene Brunello Cucinelli a depășit 503 de milioane de dolari, iar averea „regelui cașmirului” este estimată la 1,6 miliarde de dolari. În prezent, compania are aproximativ 1.600 de oameni, mulți dintre ei locuiesc în satul Solomeo, ale cărui terenuri le-a cumpărat Brunello Cucinelli în 1985.

Sediul Brunello Cucinelli Sediul Brunello Cucinelli DR

Cu banii săi, omul de afaceri a restaurat casele localnicilor, o biserică cu o orgă veche, trotuare, a deschis o bibliotecă și a construit un teatru. Brunello Cucinelli este situat în vecinătatea orașului Solomeo, unde Cucinelli introduce principiile capitalismului uman. Ziua de lucru a oricărui angajat Brunello Cucinelli, indiferent de post și departament, începe la ora 8 dimineața. Pauza de masa dureaza 1, 5 ore, iar toate lucrarile se opresc la ora 17:30. Surmenajul nu este încurajat, corespondența de afaceri în afara orelor de lucru și cu atât mai mult în weekend este interzisă. Cucinelli explică acest lucru prin faptul că nu vrea să fure de la angajații săi timpul pe care aceștia îl pot petrece dezvoltării spirituale sau comunicării cu familia.

Teatru construit de Cucinelli în Solomeo Teatru construit de Cucinelli în Solomeo DR

Brunello Cucinelli nu crede în urbanizare și crede că viitorul aparține orașelor de provincie, în care oamenii pot fi singuri cu natura și cu propriile gânduri. El explică: „Odată mi s-a spus că munca la țară este incompatibilă cu viteza actuală a vieții, dar ritmul de creștere al companiei noastre sugerează contrariul. Sunt încrezător că dezvoltarea tehnologiilor Internet va inversa urbanizarea și oamenii vor începe să se întoarcă în orașele și satele mici pe care le-au părăsit cândva. La urma urmei, tehnologiile moderne vă permit să fiți în contact cu întreaga lume, rămânând în același timp în portul de origine. Am dovedit că poți construi o afacere de succes fără a sacrifica conviețuirea armonioasă cu natura și cu tine însuți. Un mediu de susținere, un salariu decent, un simț al responsabilității și respectul reciproc sunt ceea ce consider cel mai important în munca lui Brunello Cucinelli. Și sper că alte afaceri vor putea în cele din urmă să învețe din experiența noastră de succes.”

Nu avem o firmă de vii, dar maestrul meu capitalist a făcut totul mai ușor. Pur și simplu a înmânat certificate tuturor angajaților pentru a primi o mărire de bani în funcție de profiturile întregii companii. Mai mult, procentul depinde de ratingul personal pentru succesul la locul de muncă. Eu personal am 0,02 la sută. În medie, acest lucru îmi oferă 500-600 de dolari pe lună în plus față de salariul meu. Deși procentul este personal, dar pe mine mă interesează foarte mult profitul total și dacă vreunul dintre muncitori începe să mă urce, o să-i spun eu primul, zic, băiete, îmi furi banii. Mai mult, indiferent de poziţia lui. Cu acest sistem, compania s-a triplat în ultimul an și și-a crescut cifra de afaceri de cinci ori. Da, am uitat să notez că aproape toată documentația financiară este disponibilă pentru vizualizare de către orice angajat de pe server. Cel puțin toate punctele cheie. Venituri, cheltuieli, vânzări… Puteți estima din timp cât va fi prima. Câteodată veniturile sunt mari, dar au fost și multe cheltuieli. Să presupunem că am cumpărat mașini sau unele echipamente de care avem nevoie. Pentru toți, prima va fi semnificativ mai mică. Dar nimeni nu este revoltat, așa că toată lumea poate vedea unde s-au dus banii și a fost o necesitate pentru existența normală a companiei.